合同会社デロイトトーマツ/リスクアドバイザリー BIG4

グローバルリスクアドバイザリーコンサルタント

海外拠点のガバナンス・再編 ガバナンス・リスクマネジメント 名古屋 英語業務で使用
TIER HR VIEW
  • 海外子会社管理及び東南アジアを対象とした内部監査が業務の中心
  • 海外駐在経験及び日常的な英語使用を応募要件に明示
  • グローバルなコーポレートリスク対応、内部統制又はガバナンス領域の実務経験者に適した求人

求人の内容

職務内容

業界に関係なく、目まぐるしく変わるクライアントの課題(特にグローバルなコーポレート領域のリスク)に柔軟に対応し、クライアントの伴走者として、課題の解決を行います。

内部統制・ガバナンス領域

  • 日本及びグルーバルの内部統制やガバナンス関係業務(海外子会社管理や品質ガバナンス等)を日本あるいは現地で業務提供を行う。

内部監査領域

  • 日本及びアジア(主に東南アジア)を中心に、内部監査業務を実施する。

その他

  • 各種、グローバル業務に従事。ただし、アサインされる業務はグローバル業務だけではなく、ドメスティック業務も含まれます。

キャリアプラン

ビジネスコンサルタントは、クライアントの経営課題を共有し、その解決によって価値を提供します。

プロジェクトスタッフのステージでは、プロジェクトチームの一員として成果物の作成し、クライアントへの説明の一部、または全部を実施します。豊富なコンサルティング経験を有するマネジャー等の指導、支援のもと経験を積むことができます。

プロジェクトマネジャーのステージでは、デロイトトーマツグループの知見も活用し、クライアントの重要かつ難易度の高い経営課題に対してプロジェクトチームを率いて課題解決にあたります。クライアントの経営レベルの課題解決を担うことで、コンサルタントとしての知見を高めることができます。

応募資格

会計領域

  • 財務会計・内部統制・原価計算・コンプライアンス等の会計系の知見及び業務経験者
  • 会計系資格保持者尚(公認会計士、US-CPA、CIA等)
  • 同業界を対象とした監査経験及びコンサルティング経験

その他領域

  • 海外駐在経験等、日常的に英語を利用した業務を行っている方

待遇

  • 昇格:年1回 ※能力査定の上決定

※専門業務型裁量労働制・固定時間外手当制の適用あり(職種・職位による)

上記の内容は職種・職位によって異なる場合あり。正式な待遇は、雇用契約書にて通知とする。

従来の固定観念にとらわれない多様なはたらき方の選択が可能です。

気持ちよく働き続けるには結婚、出産・育児、介護等のライフイベントと両立しやすい環境が不可欠です。当法人では、以下の通り、場所や時間による制約に縛られないはたらき方を推進しています。

  • 働く場所:プロジェクトによってクライアント先、法人オフィス、在宅など様々な勤務形態が可能です
  • 働く時間:FWP(Flexible Working Plan)制度により、時短勤務(例:7時間→6時間)、勤務時間シフト(例:9:30~17:30→9:00~17:00)、勤務日(例:週5日→週4日)など柔軟に選択できます

また、上位者による業務の指導や業務割当の調整をサポートするコーチ制度、身近な相談相手として社歴の近い先輩メンバーによるバディ制度などが整備されており、困ったことがあれば随時相談することが可能です。

加えて、デロイトトーマツグループのネットワークを活用し、多様な人材とコミュニケーションをとりながらプロジェクトをすすめることも可能で、チームとして、組織として、相互にリスペクトしながら成長できる環境です。

企業情報

企業名
合同会社デロイトトーマツ
従業員数
11,000人~
所在地
東京 / 大阪 / 名古屋 / 福岡 / 札幌 / 郡山 / 前橋 / 京都 / 広島 / 熊本 / 沖縄 他
勤務時間
9:30-17:30(休憩1時間)
休日
土日祝日、年末年始
休暇
有給 / 慶弔 / 育児 / 介護休暇など
福利厚生
社会保険(健康 / 厚生年金 / 雇用 / 労災)
各種制度
退職金制度、総合福祉団体定期保険、定期健康診断、自己啓発援助、企業年金基金、デロイト トーマツ確定拠出年金、定年退職制度有(60歳)、継続雇用制度有(65歳まで)、固定時間外手当・専門業務型裁量労働制の適用あり(職種・職位による)
兼業・副業
原則禁止
昇給・賞与
昇給有(能力査定の上)、賞与年3回
ABOUT

2025年12月に旧デロイトトーマツコンサルティング、デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー、デロイトトーマツリスクアドバイザリーの合併により発足。デロイトの一員として、戦略策定からデジタルを活用した変革実行、運用まで一貫した支援を提供。高い専門性を持つプロフェッショナルがチームを組み、複雑な経営課題や社会課題を解決。外部パートナーとの連携やデジタルアセットの活用を通じて、新産業創出と持続可能な成長を支援。